他不由一呆，旋即愧然道：“这个，这个，以前在FKS，我一直做的是外部行销，并不清楚内部管理。真没想到，大陆FKS，不但和美国‘以人为本’的经营理念完全不同，甚至于，远远落后于台湾FKS的管理模式。怪不得很多人说FKS是血汗工厂呢。”说到这里，他忽然想到什么，再次问我，“依你所言，加薪似乎不好，但不加薪，又不能平息连续跳楼带来的负面影响啊？”
听了这话，我简直愤怒了：“消除负面影响，最主要的，是从根本上尊重员工，提升员工待遇，做到‘以人为本’！不是依靠欺内骗外，更不是耍花招！可是，你翻翻历史就知道，FKS历次的所谓改善，全部都是变相压榨工人，比如在缩短上班时间、增加工作量和提升劳动强度上等等上下功夫，毫无新意！”说到这里，我立刻意识到失言，太尖刻了！
好在，程青河并没有生气，反而竖起大拇指，赞赏有加道：“我真是没想到，你一个普通的女孩子，视野竟然如此之宽，连中国经济增长率目标是8%都知道，可见你有多聪明！难怪短短几年，就能从一名普通作业员，升职为代理经理了。”
我深深叹了一口气：“可能就是因为太聪明了，所以现在都被架空了。”
他却轻声道：“不如，你转职过来，做我的特别助理，好吗？”
听了这话，我不由抬头，不相信地望着他！
他充满期待地望着我，一脸真诚！
一刹那间，我头脑飞快地转动着。如果做了程青河的特助，以他副总的身份和来头，我就有足够的能力和韩从盛他们抗衡。当然，如果做了程青河的特助，也就等于，无论我愿意不愿意，都将被牵扯进他和韩从盛即将到来的激烈交锋中去！
但是，只要我想继续留在FKS，也只有做程青河助理这条路了。否则，还没等他把韩从盛等人干掉，对方己经把我干掉了！
想到这里，我谨慎地回答：“这个，是不是太突然了。”
他拍了拍桌子上的一份文件，胸有成竹道：“一点都不突然！说实在话，来FKS后，我面试过几十个助理人选，大多数是硕士甚至博士，但他们理论知识说起来头头是道，实践经验实在是太欠缺了。所马，我觉得都不是很满意。自从上次，我无意间看到了你文件夹中，那份没有签字的《评估审定书》，我就注意到你了。你被架空后，我专门从人资部调出了你的人事资料，发现无论是你的工作经历，还是你在FKS的表现和英语水平，都十分优秀。特别是刚才的简单面试，你回答得非常出色。所以，我更加确认，你绝对能胜任我的特别助理一职！”
我没想到，自己竟然不知不觉间进行了一次面试。更没想到的是，程青河对我的评价，竟然这样高，想起以前，我曾经还把他看成一个无用甚至对我不怀好意的人，不由惭愧道：“真没想到你如此看得起我，如此以来，我压力会好大的。要是以后做不好，怎么对得起你啊？”
他却自信地说：“别担心。我说你能胜任，你就一定能胜任。这么多年来，我看人还从来没走眼过呢。”
我心里一暖，立刻道：“谢谢程副总，我一定不辜负你的期望。”
他表情凝重道：“这些年，FKS虽然离誉全球，但社会形象并不太好。其实，康总裁的本意，并不是现在这个样子的。他这次之所以把我重新叫回来，就是希望我能帮他发现问题，并解决问题。但是，你知道，这么多年，FKS的权与利，己经形成了一个坚不可摧的利益共同体，这个利益共同体以台干为中心，盘根交错，势力很大，改变是非常困难的。所以，我需要一批有激情、有能力、有思想特别是有正义感的人来帮我！”
我郑重承诺：“你放心，我一定会竭尽全力！”说到这里，我立刻想到之前整理的那份文件。但我还是担心，程青河和韩从盛的关系，我只是感觉他们两个之间有不可调和的矛盾。倘若我的感觉是错误的呢？要是把文件给了他，岂不是自投罗网？
正在我犹豫不决非时，程青河却看了看表，一下子跳了起来，着急道：“和你聊天，都忘记时间了。对不起，我马上要去赶一趟飞往美国的航班，等我下周一回来，立刻给你办理转职手续，好吗？”
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